Realtà virtuale per innovare la formazione sulle soft skills
L'Universitat Oberta de Catalunya (UOC) ha deciso di fare un passo avanti nella digitalizzazione dei suoi programmi di formazione per le aziende, integrando la realtà virtuale come strumento innovativo nello sviluppo delle soft skills.
Consapevole della necessità di evolvere i metodi di insegnamento tradizionali, l'UOC si è affidata a DeuSens per progettare un'esperienza formativa che sfruttasse il potenziale immersivo di questa tecnologia. Un progetto che risponde alla crescente domanda di soluzioni interattive e pratiche che consentano ai professionisti di migliorare le loro capacità di comunicazione in un ambiente simulato, ma realistico, ottimizzando così il loro apprendimento e la loro applicabilità nel mondo del lavoro.
Esperienza immersiva a 360° con processo decisionale in tempo reale
La soluzione sviluppata consisteva in una serie di registrazioni a 360° con attori reali, in cui l'utente diventa protagonista di una storia che simula situazioni reali di comunicazione in ambito aziendale, ad esempio lavorando nel reparto marketing di una piccola agenzia.
Nel corso dell'esperienza, l'utente doveva prendere decisioni chiave che modificavano il corso della storia, affrontando diversi scenari che riflettevano problematiche comuni nella comunicazione all'interno dei team di lavoro.
Con un totale di 26 versioni possibili e 2 finali alternativi, questo approccio interattivo permetteva ai partecipanti di sperimentare le conseguenze delle loro scelte e riflettere sull'importanza dell'assertività nella comunicazione. Grazie al formato immersivo, l'utente si immergeva completamente nella narrazione, vivendo in prima persona le sfide comunicative e sviluppando competenze essenziali per la propria performance professionale.
La scommessa della realtà virtuale nell'istruzione e nella formazione
Lo sviluppo delle abilità interpersonali è un aspetto chiave nella formazione professionale, ma i metodi tradizionali non sempre consentono agli studenti di affrontare situazioni reali in modo pratico. Grazie all'uso della realtà virtuale, siamo stati in grado di fornire un approccio innovativo, consentendo ai partecipanti di esercitarsi in un ambiente sicuro, sperimentando diverse situazioni e imparando in modo attivo anziché teorico.
Questa metodologia ha senza dubbio favorito una comprensione più profonda e un apprendimento accelerato, migliorando la ritenzione delle conoscenze e il trasferimento delle competenze nel mondo reale. Con progetti come questo, l'UOC ha dimostrato di aprire la strada all'integrazione della tecnologia nella formazione aziendale, promuovendo nuove forme di apprendimento più efficaci e accessibili.
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